工伤保险多少钱一个月多少钱？怎么赔偿？接下来云南薪税保企业管理有限公司就带大家一起来看一看具体内容！

一、工伤保险多少钱一个月多少钱

工伤保险是社保中的一种，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险。其中工伤保险为单位缴纳基本工资的2%，个人不用缴纳。

社保其他项缴费比例分别为：

养老保险：单位和个人分别缴纳基本工资的20%、8%;

医疗保险：单位和个人分别缴纳基本工资的12%、2%;

失业保险：单位和个人分别缴纳基本工资的2%、1%;

生育保险单位缴纳0.6%，个人不用承担缴费。

另外，职工社保才包含工伤保险，灵活就业社保只包括养老保险和医疗保险，其他工厂等地交的保险视情况而定。

二、工伤保险赔偿明细

1、工伤保险赔偿的范围，主要包括：医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费等。其中一次性伤残补助金分为七级至八级，伤残津贴分为一级至四级，一次性工伤医疗补助金适用于解除劳动关系。

2、职工因工致残的，如果被鉴定为一级至四级伤残，离职但是保留劳动关系。一般是按伤残的等级支付一次性伤残补助金，工伤保险金赔偿标准从一级伤残到四级伤残，分别赔偿27个月/25个月/23个月/21个月工资。

三、工伤保险怎么理赔

1、发生工伤事故后，用人单位在出事故30天内，向劳动局提交材料申报工伤。拿到工伤认定书后，申请劳动能力鉴定，工伤保险机构会根据鉴定结果按实际情况赔偿。

2、如果单位在30天内没有申报，耽误了工伤赔偿，职工本人应在一年内向当地劳动局申请工伤认定。要是工商协商失败，可以提出劳动仲裁。另外，注意工伤保险和医疗保险的区分哦，如一般的意外摔伤是在医疗保险报销范围。

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