生育津贴是很多想要生孩子的夫妻所关注的一个问题，尤其是在5月国jia放开了三胎政策后，有了津贴的话，在生孩子的花费上可以松一口气，也可以减少家庭的部分经济压力，对于职工来说，单位每月会为职工缴纳社保，其中就包括生育保险。那么离职后生育津贴还能领取码？生育津贴怎么计算？接下来云南薪税保企业管理有限公司就带大家一起来看一看具体内容！

一、离职后生育津贴还能领取码？

离职在家当全职妈妈：这种情况相当于社保中断，也就意味着生育险中断，那么是无法领取生育津贴的。

离职之后，在人才中心以灵活就业的身份缴纳社保：此种情况，虽然仍然在人才中心缴纳社保，但是自行在人才中心缴纳的社保只有三险，没有生育险，仍然无法领取生育津贴。

二、生育津贴怎么计算？

生育津贴是按照用人单位上年度职工月平均工资标准来计算的。生育津贴的计算公式为：生育津贴=职工本人上年度月平均缴费工资基数/30*享受产假天数。2020生育津贴计算就是2019年职工上年度月平均工资/30*享受产假天数，一般产假天数不少于98天。假设职工上年度平均工资为4000元，那么生育津贴=4000/30*98=13066元。

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